人作为企业中的主体和基础，企业的生存与发展同时应该加强人的管理，企业的管理倡导“以人为本”。全面理解掌握以人为本的理念内涵和精髓，创建以人为本的现代企业管理机制，可以充分调动企业员工的积极性，发挥员工的最大潜质，提高企业的业绩。现代管理的着眼点已经从对物的管理转变为对人的管理以人为本已成为现代管理的灵*。那么要想在管理活动中做到以人为本必须要让管理中的人乃至全社会的人都要转变理念，抛弃过去那种落后的“以物为本”的管理理，树立起“人的因素第一”、“尊重知识”与“尊重人才”的观念，追求人的全面发展的先进的以人为本的管理理念。坚持以人为本的服务理念，优化对后勤实体各类人才的规划、储备、培养和使用，建立人才储备机制，对后勤实体各类人才进行分类别、分层次的进行选拔、培养，选拔和培养一批责任感和事业心强、公正廉洁、高水平的中层管理干部和技术骨干，不要只局限于家族里那几个人。
1、真诚的爱情的结合是一切结合中最纯洁的。 2、你我都是单翅天使，只有彼此拥抱，才能飞翔-相爱的两个人不一定要在一起，在一起的两个人不一定是相爱的，若两人是真心相爱，不一定要许诺着永远，也不一定要天长地久，只要曾经拥有过，那比什么都可贵。 3、爱是生命的火焰，没有它，一切变成黑夜。 4、如果爱上，就不要轻易说放弃。闹别扭了，可能你后悔一阵子；但是你放弃了，可能使你后悔一辈子。经历过爱情的人生才是美好，经不起考验的爱情是不深刻的。美好的爱情使人生丰富，经的起考验的爱情才是完美的。 5、请你记住！摘不到的星星，总是最闪亮的，溜掉的小鱼，总是最美丽的。错过的电影，总是最好看的，失去的情人，总是最懂你的。 6、爱情需要薄薄的一层忧伤，需要一点点嫉妒、疑虑、戏剧性的游戏。 7、有一次，我们梦见大家都是不相识的。我们醒了，却知道我们原是相亲相爱的。 8、当一个深爱着你的人为你而改变，那是因为他爱你，当你遇到一个人，他为你收起他的顽固脾气；也因为他爱你，他把你的兴趣也变成是他的兴趣时……还是因为他爱你。 9、恋爱就像口香糖，时间长了会平淡无味，觉得平淡了就想放弃，而无论丢在什麽地方，都会留下难以抹去的痕迹。 10、曾经相遇，曾经相爱，曾经在彼此的生命光照，就记取那份美好，那份甜蜜。虽然无缘，也是无憾。 11、爱是纯洁的，爱的内容里，不能有一点渣滓；爱是至善至诚的，爱的范围里，不能有丝毫私欲。真诚的爱情的结合是一切结合中最纯洁的。
信息收集是信息沟通的前提，没有信息就无法决策。在信息收集时，要注意及时和有用，要开辟尽可能多的渠道，力求所收集的信息完整齐备，同时在疏通这些渠道时，又要树立全面观念、*策观念、时效观念和求实观念。